Chargé de mission

Chargé de mission - CDD, CDI temps complet (16 décembre 2024)

Date de recrutement : 01/12/2024

Lieu du poste : Montesson

1 Chargé de mission h/f

 Du Projet Territorial de Santé Mentale Yvelines Nord (PTSM 78Nord)

  

Poste à pourvoir dès que possible

  

PRESENTATION DU PROJET TERRITORIAL DE SANTE MENTALE YVELINES NORD (PTSM 78NORD) ET DU CADRE D’EXERCICE

Créés par la loi de modernisation de notre système de santé du 26 janvier 2016 (article 69), les Projets Territoriaux de Santé Mentale (PTSM) sont élaborés par les acteurs de terrain, pour répondre aux besoins spécifiques des personnes souffrant de troubles psychiques.  Ils regroupent l’ensemble des actions et projets visant à améliorer les parcours de soins, de santé et de vie des personnes souffrant de troubles psychiques en favorisant une meilleure coordination, sur un territoire donné, des acteurs intervenant dans le champ de la santé mentale : sanitaire, social, médico-social, logement, emploi, scolarité…

Les travaux du PTSM 78Nord sont animés par une équipe de coordination et pilotés dans le cadre d’une gouvernance multi-partenariale. Le chargé de missions PTSM 78Nord travaille au sein de cette équipe de coordination composée d’une directrice en charge de la coordination du PTSM et du médecin – présidente du comité de pilotage.

Le poste est administrativement rattaché au Centre Hospitalier Théophile Roussel (CHTR) de Montesson, établissement partie du Groupement Hospitalier de Territoire Yvelines Nord et porteur de la coordination du PTSM 78Nord.

DESCRIPTIF DU POSTE

Rattachement hiérarchique

• Directrice adjointe en charge de la coordination du PTSM 78Nord et de l’animation de la Communauté Psychiatrique de Territoire 78Nord, au sein de la Direction de la coordination territoriale de la filière Santé Mentale Yvelines Nord.

 

Liaisons fonctionnelles

• Acteurs et partenaires de la santé mentale : sanitaire, social, médico-social, Education Nationale, institutions de l’emploi, logement, collectivités territoriales…

 

ACTIVITES GENERALES

Le chargé de mission du PTSM 78Nord assiste la directrice adjointe en participant à la coordination et à l’organisation de la mise en œuvre du PTSM, et à sa déclinaison contractuelle. Il contribue au développement et à la promotion d’une culture commune pour tous les partenaires du territoire et anime le site internet d’informations et de ressources en santé mentale (www.ctsm78nord.fr).

Le site vise à favoriser l’information, l’interconnaissance et les coopérations des acteurs en faveur de parcours fluides et sans rupture, de soins, de santé et de vie des personnes concernées par un trouble psychique.

 

Missions

• Contribution au pilotage et à l’ingénierie du PTSM 78Nord :
  • Participer à l’identification des besoins du territoire et à la définition des actions à mener
  • Suivre l’évolution des projets en animant les réunions de travail et en assurant la rédaction de rapports d’étapes, bilans et comptes rendus
  • Participer à l’évaluation des actions mises en place (indicateurs de résultats, satisfaction des partenaires, analyse des retours d’expérience)
  • Apporter un appui méthodologique aux acteurs dans la mise en œuvre et le suivi des actions (rédaction de fiches action / projets, trames de réponses aux appels à projet et rapports d’activités, tableaux de suivi…)
  • Organiser et animer des instances territoriales et groupes de travail thématiques
  • Mission spécifique : suivre les sujets communs aux PTSM 78 Nord et 92 qui impliquent le CHTR

 

• Développement du réseau partenarial :
  • Rencontrer les acteurs pour promouvoir les coopérations entre les professionnels du soin, du médico-social, du social, du logement, de l’emploi, de l’éducation nationale, de la justice…
  • Contribuer à la mise en œuvre de partenariats innovants, facilitant l’accès à des parcours de soin et de vie sans rupture pour les personnes concernées par des troubles psychiques
  • Participer à l’organisation de rencontres, ateliers ou colloques pour favoriser les échanges et la coopération entre les professionnels du secteur
  • Représenter la directrice dans les instances et groupes de travail des partenaires

 

• Animation et administration du site internet ctsm78nord.fr :
  • Assurer une mise à jour régulière du site internet
  • Etre force de proposition pour l’évolution des contenus : définir, créer, alimenter et actualiser les textes, contenus audiovisuels et graphiques…, à l’aide des outils de gestion de contenus (Back-office WordPress : formation possible)
  • Développer des actions de communication pour accroître la visibilité du site auprès des partenaires et usagers

 

• Veille sur les politiques publiques en santé mentale :
  • Suivre les évolutions législatives et réglementaires en lien avec la santé mentale et les PTSM ainsi que la publication des appels à projets, appels à candidature, appels à manifestation d’intérêt
  • Identifier et analyser des outils et dispositifs innovants pour améliorer les parcours de soins et de vie des usagers et en faire la promotion auprès des acteurs

Savoir-faire requis

• Compétences managériales et conduite de projets
• Animation et motivation d’une équipe projet
• Animation de réunions et de groupes de travail
• Compétence en suivi de statistiques et indicateurs
• Maîtrise des outils bureautiques
• Des connaissances générales dans le domaine de la santé mentale sera un plus.
• Des compétences graphiques seront appréciées.

Qualités requises

• Excellentes compétences relationnelles et sens de la communication
• Diplomatie, pédagogie et capacité à adopter une posture stratégique
• Rigueur, méthode et adaptabilité dans des environnements en évolution
• Capacités d’analyse et de synthèse

PROFIL

De formation supérieure Bac +5 en management des projets ou équivalent.

 

 

Lieu(x) de travail

Centre hospitalier Théophile Roussel avec des déplacements, notamment dans les Yvelines

Télétravail partiel possible

 

Accès :

• En transports en commun : Ligne RER A direction Cergy ou Poissy – Ligne de bus : B Rueil Malmaison – Arrêt Théophile Roussel ou le G Gare le Vésinet/Le Pecq – Arrêt Théophile Roussel
• En voiture ou en vélo : parking gratuit à l’intérieur de l’hôpital

 

Avantages :

• Prise en charge 75 % des frais de transport en commun
• Forfait mobilité durable
• RTT
• Comité social CGOS
• Animations diverses au bénéfice des personnels (action bien être, ciné-débats, tombolas, évènements conviviaux…)
• Occasions de participer à la vie de l’établissement : groupes de travail pluri-professionnels, groupes projets, Comité Développement Durable, Commission Culture….

 

Pour toutes informations supplémentaires, visitez notre site internet :

https://th-roussel.fr/

 

Les Candidatures sont à adresser à la Direction des Ressources Humaines du Centre Hospitalier  Théophile Roussel, 1 rue Philippe Mithouard  –  BP 71, 78363 MONTESSON Cedex ou par mail drh.recrutement@th-roussel.fr

 

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