Assistant de service social h/f – 50 % – UAPE 78

Assistant de service social h/f – 50 % – UAPE 78 - CDD, CDI (17 octobre 2023)

Date de recrutement : 01/11/2023

Lieu du poste : Montesson

Assistant de service social (h/f)

Temps non complet 50 %

Poste à pourvoir dès que possible en CDD / CDI

Unités : Unité d’Accueil Parents-Enfants à Montesson

Pôle psychiatrie de l’enfant et de l’adolescent

Présentation des unités :

UAPE (50 %) à Montesson :

https://th-roussel.fr/wp-content/uploads/2019/10/Plaquette_Unite_UAPE.pdf

https://www.youtube.com/watch?v=OYTEAJRO5_E

L’UAPE est une unité d’hospitalisation non sectorisée temps plein ouverte 365 jours par an qui peut accueillir 6 mamans conjointement avec leur bébé âgé de moins de 4 mois à l’admission. L’accueil s’adresse à des femmes qui rencontrent des difficultés psychologiques ou psychiatriques en rapport avec le processus du devenir mère et/ou à des bébés qui présentent des troubles du sommeil, de l’alimentation, de la relation sans qu’une hospitalisation en pédiatrie soit nécessaire. L’hospitalisation conjointe précoce permet l’accompagnement spécialisé de l’instauration du lien mère-bébé.

Ses missions principales :

L’accompagnement est mis en oeuvre par une équipe pluridisciplinaire qui comporte des psychiatres dont un interne, des psychologues, un psychomotricien, une assistante sociale, une secrétaire médicale, un cadre de santé, des infirmières, des puéricultrices, des auxiliaires de puériculture, des aides-soignants, une artiste.

Formation/expérience :

Etre titulaire du diplôme d’état d’assistant de service social

Pour toutes informations supplémentaires, visitez notre site internet :

https://th-roussel.fr/

https://www.youtube.com/watch?v=oEXUtUsG5rw

Accès :

En transports en commun : Ligne RER A direction Cergy ou Poissy – Ligne de bus : B Rueil Malmaison – Arrêt Théophile Roussel ou le G Gare le Vésinet/Le Pecq – Arrêt Théophile Roussel
En voiture ou en vélo : parking gratuit à l’intérieur de l’hôpital

Avantages :

Prise en charge 75 % des frais de transport en commun
Forfait mobilités durables
RTT
Comité social CGOS
Animations diverses au bénéfice des personnels (action bien être, ciné-débats, tombolas, évènements conviviaux…)
Occasions de participer à la vie de l’établissement : groupes de travail pluri-professionnels, groupes projets, Comité Développement Durable, Commission Culture….

Les Candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser à la Direction des Ressources Humaines du Centre Hospitalier Théophile Roussel, 1 rue Philippe Mithouard – BP 71, 78363 MONTESSON Cedex ou par mail drh.recrutement@th-roussel.fr